k@drovi.net
k@drovi.net ZOR pravilnici GDPR


Naše kadrovske usluge



Mi smo tim stručnjaka iz područja upravljanja ljudskim resursima sa višegodišnjim iskustvom. Prvi smo i jedini kadrovski servis u Hrvatskoj koji pruža cjelovita rješenja u vođenju (upravljanju) ljudskim resursima.  Malim i srednjim tvrtkama pružamo cjelovitu uslugu u vođenju ljudskih resursa.

Naša usluga sastoji se od eksternog kadrovskog servisa, softwera za upravljanje kadrovskim poslovima, konzultantskih usluga iz svih područja ljudskih resursa, organizacije i provođenja edukacije za vaše zaposlenike (interne eduakcije) i organizacije seminara i radionica (eksterne edukacije), te HR portala kao centralnog mjesta za informiranje i edukaciju.

 

ŠTO VI DOBIVATE?

Zato da vama olakšamo poslovanje i osiguramo vas od nepotrebnih poslova i zakonskih kazni.

Zato da vam budemo strateški partneri u upravljanju ljudskim resursima.

Zato da vam pomognemo u rješavanju vaših problema u ljudskim resursima

 

ZAŠTO BI NETKO KORISTIO KADROVSKI SERVIS?

Jednostavnost u vođenju karovskih poslova

Jednostavnost softwerskog rješenja za vođenje evidencija i upravljanje podacima

Jeftinije i efikasnije upravljanje kadrovskim poslovima

Stručni tim konzultanata na raspolaganju iz svih područja upravljanja  ljudskim resursima

Usklađenost aktivnosti u ljudskim resursima sa GDPR-om

Kvalitetno i stručno upravljanje ljudskim resursima/kadrovima

Ažurno vođenje kadrovskih poslova u skladu sa trenutnim zakonskim promjenama

 

Jedinstvena ponuda softwerskog rješenja i konzultantskih usluga na jednom mjestu

Minimiziranje troškova upravljanja kadrovskom administracijom

Mogućnost nadogradnje prema željama i potrebama (modularnost)

Ažurni podaci usklađeni sa trenutnom zakonskom regulativom

Besplatne šprance sve na jednom mjestu

Preglednost i brzina dolaska do informacije

 

KOME JE NAMJENJENA USLUGA KADROVSKOG SERVISA?

Mikropoduzetnicima koji nemaju potrebe(budžet)  za zapošljavanjem voditelja kadrovskih poslova

Mikropoduzetnicima koji ne znaju koje sve poslove moraju raditi da bi bili usklađeni sa svim zakonskim regulativama u ljudskim resursima

Malim poduzetnicima koji nemaju stručnog i kvalificiranog voditelj kadrovskih poslova (od zapošljavanja do davanja otkaza)

Malim poduzetnicima koji nemaju vremena za kadrovsku administraciju i/ili znanja za upravljanje ljudskim resursima

Velikim poduzetnicima koji žele kadrovske poslove držati u potpunoj tajnosti

Velikim poduzetnicima koji žele da njihovi voditelji ljudskih resursa rade na razvojnim dijelovima ljudskih resursa, a ne da troše vrijeme na administrativne poslove